Μερικές από τις ταχύτερα αναπτυσσόμενες θέσεις εργασίας για το 2025 μετά βίας υπήρχαν μέχρι πριν από λίγα χρόνια, σύμφωνα με μια νέα ανάλυση από το LinkedIn.
Η πλατφόρμα εξέτασε εκατομμύρια θέσεις εργασίας με βάση τις ενημερώσεις των χρηστών από τον Ιανουάριο του 2022 έως τον Ιούλιο του 2024, διαπιστώνοντας αξιοσημείωτη ανάπτυξη στον κλάδο της τεχνητής νοημοσύνης, καθώς και νέο ενδιαφέρον για τον τομέα της φιλοξενίας και των ταξιδιών.
Οι δύο πρώτες «πιο περιζήτητες» θέσεις αναδείχθηκαν οι μηχανικοί τεχνητής νοημοσύνης και οι σύμβουλοι τεχνητής νοημοσύνης, αντίστοιχα. Αλλά δεν ήταν όλες οι δουλειές της λίστας εστιασμένες στην ΑΙ - ούτε καν στην υψηλή τεχνολογία. Για παράδειγμα, στο Νο.3 ανήλθε το επάγγελμα του φυσικοθεραπευτή. Ο διευθυντής ανάπτυξης εργατικού δυναμικού και ο ταξιδιωτικός σύμβουλος ολοκληρώνουν την πρώτη πεντάδα.
Το μέσο κοινωνικής δικτύωσης για επαγγελματίες θεωρεί την ετήσια λίστα «Jobs on the Rise» ως «οδικό χάρτη» για το μέλλον της εργασίας.
Εν τω μεταξύ, μεγάλες εταιρείες -συμπεριλαμβανομένου του κολοσσού γρήγορης εστίασης McDonald’s- εγκαταλείπουν ή περιορίζουν τις πρακτικές «ποικιλομορφίας, ισότητας και συμπερίληψης», καθώς οι ρόλοι αυτοί δεν φαίνεται να αυξάνονται τόσο γρήγορα όσο τα προηγούμενα χρόνια, σύμφωνα με την αναφορά ενημερώσεων από τους χρήστες του LinkedIn. Από το 2018 έως το 2022, οι μάνατζερ διαφορετικότητας και συμπερίληψης ήταν ο τρίτος ταχύτερα αναπτυσσόμενος τίτλος εργασίας αλλά πλέον δεν βρίσκονται ούτε στο top-25.
